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Vueling cerca assistenti di volo: nuovi colloqui a Roma e Firenze

Vueling, la compagnia low cost spagnola, organizza due Open Day per la selezione di nuovo personale in due date italiane: a Roma il 21 Gennaio e a Firenze il 4 Febbraio.

Vueling A321-92

Visualizzazione di Vueling A321-92.jpg

Per la stagione estiva 2016, saranno 121 le rotte in Italia, di cui 65 su Roma-Fiumicino dove saranno basati 11 aeromobili. In tutto il suo network, Vueling sarà operativa complessivamente con 400 rotte verso più di 160 destinazioni in tutta Europa, Medio Oriente e Africa. La compagnia conta su una flotta di 100 aerei con 22 basi operative. Nel 2015 è stata inoltre nominata migliore compagnia low cost dalle prestigiose riviste internazionali Air Transport News e Agenttravel.

 

Le selezioni si svolgeranno durante i seguenti Open Days di Roma e Firenze:                                                                                                   

  • Giovedì 21  gennaio alle ore 09:00ROMA                                                                               

HOTEL CICERONE ROME                                                                                                                       

 

Via Cicerone, 55/C                                                                                                                                                  

Rome, Italy – 00193

Tel. +39 06 3576

 

  • Giovedí 4 Febbraio alle ore 09:00FIRENZE

 GRAND HOTEL ADRIATICO

Via Maso Finiguerra 9 – Firenze, Italia

Tel. +39.055.27931                                                                                                                     

                                                                                                                                                      

Le persone interessate a partecipare dovranno manadre un e-mail a seleccion.openday@vueling.com specificando nell’oggetto della mail la Sede dell’ Open Day prescelta.

I requisiti minimi richiesti sono:

–               età minima 18 anni

–               diploma di scuola superiore

–               conoscenza lingua inglese e buona comprensione della lingua spagnola

–               una buona presentazione personale

–               ottime doti relazionali e comunicative

–               permesso di lavoro valido in UE

–               nessun tatuaggio o piercing visible